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撲下身子打基礎 放開視野抓服務

——湖北省宜昌市檔案工作側記

作者:本報記者 楊太陽

來源:中國檔案報

2019-10-18 星期五

????湖北宜昌市,一座因長江三峽而馳名的世界水電名城。檔案工作與這座城市相伴相生,見證并記錄著宜昌的社會發展變化。不久前,全國地方檔案機構陸續完成改革,宜昌檔案人以默默奉獻的踏實作風和勇往直前的創新精神,抓住機構改革后檔案館事業轉型升級的歷史機遇,抓基礎、強弱項、補短板,為發展注入了強勁動力,激活了事業的“一池靜水”。

????強基固本,營造干事創業良好環境

????近年來,宜昌檔案事業發展的內外部環境均得到明顯改善:檔案工作納入市政府每年工作報告,市領導關心重視檔案工作,政府多次召開專題會議研究檔案工作,檔案工作成為市政府5項年度考評任務之一;檔案館庫和辦公設施基礎得到夯實,借助國家支持中西部縣級綜合檔案館建設的東風,全面加強了宜昌全市14個縣級檔案館新館建設,目前已有10個建成、2個在建、另有2個已納入計劃待建,館庫基礎設施水平全面提升;業務基礎不斷夯實,扎實開展了檔案目標管理升級工作,目前,所有市直機關檔案管理都已達標,逐步向市直二級單位、縣(市)區直單位和企業延伸,通過全面加強基層檔案室硬件建設和制度建設,檔案工作基礎業務水平全面提高,一組喜人的數據表明,全市市直機關100%通過省一級檔案室驗收,縣(市)區級單位通過率達80%以上。

????在資源建設方面,他們放眼全局,打破常規,樹立“大檔案、大資源”觀,除了做好依法進館檔案的接收,積極擴大資源采集力度,通過自主收集、鼓勵捐贈、館際資源共享、境外檔案征集等方式,每年確定幾個專題,主動開展檔案資源建設。比如,近年來,把習近平總書記視察湖北首站到宜昌的相關檔案、三峽移民檔案、重大工程檔案、特色檔案、方言檔案、非遺檔案、抗戰檔案等100多個專題檔案資源列為征集重點,逐步完成進館工作。市檔案館還加大民生領域檔案進館力度,連續6年處置并接收破產改制企業檔案10余萬卷,截至目前,館藏檔案總量達40多萬卷,與六七年前的館藏量相比,這一數字實現了翻番。

????事業因人才而興,人才因事業而聚。內外部環境得到優化,讓檔案工作者“如魚得水”。在宜昌檔案工作者身上有一種顯著特征,就是他們干事創業的熱情和拼搏的勁頭兒特別足。據市檔案館相關負責人介紹,在日常工作中,他們十分注重崗位練兵,在實戰中錘煉能力。比如,為弘揚蘭臺精神,強化崗位自信,在全市檔案系統中開展“蘭臺貢獻獎”評選活動,許多一輩子默默無聞、無私奉獻的檔案工作者在評選中脫穎而出,他們在平凡中堅守多年的事跡感染著所有人,進而在業內掀起了爭做合格檔案工作者、爭當檔案工匠的良好風氣。市檔案館干部職工還積極參與全省和市直機關舉辦的各類考試和競賽,在比賽中屢獲殊榮,許多在檔案部門成長鍛煉起來的干部都逐漸走上了領導崗位,有些干部被調任至其他部門委以重任,與此同時,市檔案部門也吸引了越來越多的優秀人才爭相報考,宜昌檔案人才隊伍發展進入了良性循環。

????創新引領,筑牢檔案文化宣傳陣地

????新形勢下的檔案工作面臨許多新機遇和新挑戰,存在不少新情況和新特點,宜昌檔案部門緊緊圍繞中心、服務大局,從服務湖北省域副中心城市建設和打造世界水電名城的高度謀篇布局,主動思考檔案服務工作的著力點和切入點,積極開展檔案創新服務。宜昌檔案部門一直以來注重檔案資源建設的優勢愈發明顯,使檔案部門的館藏“家底兒”日漸豐厚。因此,宜昌檔案部門探索將檔案編研尤其是檔案歷史文化宣傳作為有力抓手,推動事業創新發展。

????為了鼓勵檔案干部職工的參與熱情,集眾人之智打開工作發展思路,宜昌市檔案館從2013年開始在全市檔案系統開展改革創新研討活動,每年確定一個主題,大家集思廣益,談理論、談實踐、談傳統、談創新,在一次次思想交鋒和碰撞中,思維定式被打破,思想火花迸發而出,創新發展的理念深入人心并成為宜昌檔案人的共識。研討活動還形成了一批頗有建樹的理論成果,每次研討都會形成上百篇專題論文,其中一些建議直接轉化為下一步工作思路,還有一些優秀論文結集出版,例如《轉型與跨越》《惠民與擔當》《鄉愁與家風》《親歷與見證》等。

????市檔案館以頭腦破題,靠行動落地。他們堅持在工作實踐中不斷提高創新能力,通過開門辦活動的方式吸引了多方關注與支持。據了解,2012年以來,他們充分依托館藏,讓塵封的檔案走出庫房,共與30多家單位合作舉辦了各類檔案主題活動,有效提升了檔案部門的社會地位,普及了公眾的檔案意識。特別是每年的國際檔案日期間,他們都會與2至3家單位聯合開展檔案宣傳,取得了良好的社會效益,越來越多的人通過親身經歷了解了檔案館和檔案背后的故事,宜昌國際檔案日活動也成為當地,乃至省級、國家級主流媒體爭相報道的“重頭戲”。

????如何結合本地實際情況,讓歷史檔案活起來,把紅色檔案中蘊含的文化精髓開發展示出來,展現宜昌獨特的文化魅力,是宜昌檔案人一直關注和思索的重點。從前,館藏檔案資源有限、編研形式單一,檔案資源沒有得到充分有效挖掘,他們決定從單位內部開始改革。為了營造學習和研究之風,市檔案館開展了群眾性學習館藏歷史活動,力求做到人人能講檔案故事,多數人能公開發表檔案文章,每個月都有黨員運用紅色檔案講微黨課。除了在單位內部營造熟悉、研究館藏的氛圍,他們還面向社會聘請了幾十名熱心檔案文化研究人士,并為他們頒發了榮譽館員證書。為了在社會上叫響檔案文化品牌,市檔案館與宜昌主流媒體共同搭建宣傳合作平臺,創辦了“觸摸史跡”“宜昌珍檔”“紅色記憶”專欄,累計推出檔案文化作品300余篇,其中三分之一作品被省級以上媒體轉載,有3部電視專題片被中央電視臺轉播。宜昌檔案文化宣傳緊緊圍繞抗戰勝利70周年、改革開放40周年、新中國成立70周年等重要時間節點選題,進一步將檔案館藏開發利用引向深入。多年來,隨著宜昌對檔案文化不斷深耕細作,各種榮譽紛至沓來——一個檔案專欄被評為全國副刊優秀欄目、一個報紙專欄被評為全省市州黨報新聞欄目一等獎、榮獲宜昌市宣傳思想文化工作創新獎、獲評全省檔案文化宣傳先進單位……由于宜昌檔案文化宣傳開展得有聲有色,2015年,全國檔案編研和歷史文化宣傳座談會選擇在宜昌舉辦。

????改革和發展容不得半點兒拖泥帶水,在宜昌檔案部門看不到絲毫迷茫和懈怠。創新服務的基因一旦被注入,履職發展的動力則被激發,推動事業前進的步伐將永不停歇。對于宜昌檔案人來說,風正好揚帆,奮進正當時!

????原載于《中國檔案報》2019年10月17日??總第3437期??第一版

 
 
責任編輯:段立琳
 
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